4S 店服務(wù)顧問如何處理客戶投訴?
4S 店服務(wù)顧問處理客戶投訴,要做到及時接待、耐心傾聽。
客戶投訴時,迅速出面,態(tài)度親切,保持微笑,認(rèn)真做好記錄。等客戶敘述完,復(fù)述主要內(nèi)容并征求意見。
小投訴能解決的馬上答復(fù),當(dāng)時無法解答的給出時間承諾。要換位思考、表示理解。接到投訴先有這種意識,在沒判斷事實前,同情和理解客戶,事實明確前保持公平中立。
是 4S 店員工失誤,先代表公司道歉。了解事實、及時溝通。用開放式問題了解具體情況,核實涉及的部門和責(zé)任人,將真相客觀完整地跟客戶溝通核實。
承受壓力、體現(xiàn)專業(yè)??蛻艏訒r,客服人員要能承受,始終微笑,用專業(yè)技能和積極態(tài)度解決。
提供方案、尋求解決。站在客戶立場設(shè)計方案,多準(zhǔn)備幾套,有異議就換,直到達(dá)成共識,實現(xiàn)雙贏。
達(dá)成共識、付諸行動。達(dá)成共識后督促落實,在承諾時間解決問題。
跟蹤回訪、掌握發(fā)展。問題解決后及時回訪,客戶不滿意就征詢意見接著解決,直到滿意。
處理投訴時,先安撫客戶情緒,登錄投訴內(nèi)容,收集相關(guān)信息,進(jìn)行處理,判斷客戶要求是否在權(quán)限內(nèi),提供相關(guān)信息,反映案件給相關(guān)人員,跟蹤投訴進(jìn)度。
不回避不拒絕客戶投訴,面帶微笑、直視客戶眼睛,保持平靜心情默默聆聽,任客戶發(fā)泄不打斷,認(rèn)真聽不遺漏細(xì)節(jié),總結(jié)核心,不討論不爭執(zhí)。
對于情緒激動的客戶,改變商談時間和場合,比如銷售投訴別在展廳理論,拉進(jìn)專門辦公室處理。適時尋求他人幫助,給客戶臺階下。禮貌地重復(fù)能做什么,避免直接回絕無理要求。