不好。佳通輪胎廠區(qū)規(guī)模比較大，車間生產(chǎn)汽車輪胎，作業(yè)環(huán)境差，尤其硫化車間高溫、異味等污染，工作強(qiáng)度大，剛進(jìn)入新人很難適應(yīng)，佳通整體情況較差。佳通輪胎搬遷下塘泡湯了嗎

泡湯了。佳通輪胎搬遷下塘泡湯了，因?yàn)榧淹ㄝ喬グ徇w遭受了下塘居民的反對(duì)，因此搬遷下塘不利于社會(huì)穩(wěn)定發(fā)展，更是對(duì)合肥新能源汽車產(chǎn)業(yè)發(fā)展的不負(fù)責(zé)任。合肥佳通輪胎待遇怎么樣

合肥佳通輪胎待遇還是不錯(cuò)。

薪資待遇：以上崗位工作地點(diǎn)為合肥市經(jīng)開區(qū)，具體薪資面議

其他福利：五險(xiǎn)一金、周末雙休、加班補(bǔ)貼、免費(fèi)住宿、工作餐、班車接送、年終獎(jiǎng)金，帶薪休假

佳通輪胎為員工搭建完善的職業(yè)晉升路線，依據(jù)員工個(gè)性與能力提供管理類路線與技術(shù)類路線，助力員工飛速成長(zhǎng)。

1、職稱路線：職員、骨干、初級(jí)工程師、中級(jí)工程師、高級(jí)工程師

2、管理路線：職員、骨干、處長(zhǎng)、經(jīng)理、高級(jí)經(jīng)理、高管

佳通輪胎（中國(guó)）研發(fā)中心創(chuàng)建于2003年03月01日，其中從事技術(shù)開發(fā)和創(chuàng)新的研發(fā)人員500多人，均為本科及以上學(xué)歷，是一支高素質(zhì)、高水平的研發(fā)團(tuán)隊(duì)。

20多名外籍（日、韓、美、德、法等）資深專家在中心任職，從事技術(shù)研究和開發(fā)工作。佳通輪胎（中國(guó)）研發(fā)中心位于國(guó)家級(jí)合肥經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)，建有6層蘊(yùn)含尖端科技的研發(fā)中心辦公樓及占地6000多平米的試驗(yàn)樓。

在產(chǎn)品方面，我們新開發(fā)了涵蓋全鋼子午胎、半鋼子午胎等領(lǐng)域的數(shù)百個(gè)規(guī)格品種，產(chǎn)品種類齊全，包括低滾阻、低噪音、跑氣保用、可翻新、賽事等高新技術(shù)產(chǎn)品系列。在全球，我們配套超過(guò)250款車型，在中國(guó)，每10輛自主品牌車輛中就有3輛配裝了佳通輪胎。

參考資料來(lái)源：合肥工業(yè)大學(xué)-佳通輪胎（中國(guó)）研發(fā)中心合肥佳通輪胎到底怎么樣？

如果你實(shí)在找不到工作就去，但有一點(diǎn)去了后肯定會(huì)后悔的，一般情況下新員工上四班三運(yùn)轉(zhuǎn)工作時(shí)間是8H，每月共計(jì)21.75天，每天因生產(chǎn)任務(wù)多經(jīng)常會(huì)安排加班，不管你家里有沒有事，如不加班領(lǐng)導(dǎo)就不高興年終考級(jí)就不好，領(lǐng)導(dǎo)管理粗暴不講道理，本人在佳通工作15年因?qū)嵲谑鞘懿涣肆瞬呸o職的。1、工作環(huán)境差。2、無(wú)企業(yè)文化。3、領(lǐng)導(dǎo)根本不關(guān)心員工。4、勞動(dòng)與報(bào)酬不成正比。5、工傷事故多。佳通搬遷還要老工人嗎

不要。佳通，國(guó)際輪胎制造企業(yè)，總部位于上海，在中國(guó)五個(gè)戰(zhàn)略性城市擁有七家工廠。安徽佳通輪胎是合肥市重點(diǎn)污染企業(yè)，佳通搬遷工人已經(jīng)足夠了，不需要老工人。企業(yè)從一個(gè)地點(diǎn)遷移到另一個(gè)地點(diǎn)。搬遷既可能在城市農(nóng)村之間進(jìn)行，也可能在城市之間或城市之中進(jìn)行。莆田反對(duì)合肥佳通輪胎廠子母件會(huì)搬遷嗎

莆田反對(duì)合肥佳通輪胎廠子母件會(huì)搬遷。合肥市環(huán)保局在最新一輪的市長(zhǎng)熱線回復(fù)網(wǎng)友咨詢“安徽佳通輪胎搬遷計(jì)劃”，明確指出：合肥市經(jīng)開區(qū)已與企業(yè)簽訂異地搬遷框架協(xié)議，將全力推進(jìn)企業(yè)的異地搬遷工作。這一回復(fù)意味著在經(jīng)開區(qū)佇立24年之久的世界500強(qiáng)企業(yè)將很有可能退出這塊舞臺(tái)。