近期，五菱聯(lián)發(fā)召開2004年度技術創(chuàng)新總結表彰會，對2004年度的技術創(chuàng)新工作進行全面總結，對獲獎的68個技術創(chuàng)新成果進行表彰，并頒發(fā)榮譽證書。
     
　　五菱聯(lián)發(fā)在04年中，緊緊圍繞生產經營方針和目標，積極開展工藝創(chuàng)新及降成本活動。04年共收到技術創(chuàng)新項目申報82項，通過評審68項比去年增多10項。此次技術創(chuàng)新的項目偏重于設計、工藝改進及工裝設備改造類型，共49項，占創(chuàng)新項目的72%。

　　創(chuàng)新成果的成功運用，對提高設備利用率、工作效率、產品質量、提升產能起到了顯著作用，而產生的經濟效益不可估量、也潛移默化的提升了公司企業(yè)形象。如N1后門鎖質量攻關創(chuàng)新項目，榮獲五菱聯(lián)發(fā)創(chuàng)新項目二等獎，該產品在創(chuàng)新前的索賠率比較高，顧客抱怨較大，創(chuàng)新后，解決了后門鎖自開的難題，直接為公司挽回60多萬元年索賠金額，并爭取到了比原來更多的配套份額，N1后門鎖質量提高也連帶的提升N1整車銷售品質和聲譽，另外其他的技術創(chuàng)新項目也都收到了異曲同工的效果。
      
　　目前，五菱聯(lián)發(fā)正通過技術創(chuàng)新活動，培養(yǎng)、鍛煉、造就一批五菱聯(lián)發(fā)技術專家、技師，使五菱聯(lián)發(fā)技術隊伍盡快成長為一流的零部件企業(yè)技術骨干；通過技術創(chuàng)新活動，充分發(fā)揮五菱聯(lián)發(fā)員工的聰明才智，使更多的員工成長為善于鉆研、勇于創(chuàng)新，勤勞肯干等綜合素質過硬的優(yōu)秀人才；通過技術創(chuàng)新活動，讓五菱聯(lián)發(fā)掌握更多更好更先進的技術，早日與國際接軌，做好、做強、做大零部件企業(yè)。