技術(shù)創(chuàng)新管理存在哪些問(wèn)題
我國(guó)創(chuàng)新環(huán)境存在科技管理體制與市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)不相容、科技創(chuàng)新主體錯(cuò)位、教育體制和文化傳統(tǒng)抑制創(chuàng)新、知識(shí)和技術(shù)協(xié)同創(chuàng)新不夠等問(wèn)題。
作為技術(shù)創(chuàng)新前提條件的企業(yè)基礎(chǔ)管理工作還很薄弱,管理機(jī)制不健全 技術(shù)創(chuàng)新必須依靠管理創(chuàng)新來(lái)做基石。
有的企業(yè)缺少明確的創(chuàng)新負(fù)責(zé)人,也沒(méi)有明確自身所處的行業(yè)地位及中長(zhǎng)期的創(chuàng)新目標(biāo),更缺少創(chuàng)新的體系管理。各自為戰(zhàn),缺少協(xié)同與合力的狀態(tài)。有的企業(yè)創(chuàng)新沒(méi)有創(chuàng)新的引領(lǐng)組織,缺失平臺(tái)功能,以及與外部資源合作不充分。